Ukolova Ekaterina是我们国家的知名创业公司。 她是一家成功的名为Oy-li的咨询公司的创建者。 以她的榜样为例，她证明了即使只有最低限度的初始资金，甚至在金融危机肆虐之时，您都可以赚钱和成功。 从几家大型银行的雇员到她自己公司的创建者，Ekaterina现在都乐于分享如何在此刻增加销售额的方法。
创业传记
Ukolova Catherine说她创造了自己。 她很小的时候就抓住了机会，从一个小镇搬到了俄罗斯的首都之一-圣彼得堡。
叶卡捷琳娜·乌科洛娃（Ekaterina Ukolova）的家人住在远东。 我们这篇文章的女主角出生在马加丹。 当她还是一名女学生时，她和父母一起搬到了格连吉克。 这是黑海的一个小度假胜地。
在玛加丹（Magadan）时，她开始尝试销售。 14岁那年，她成为这个遥远城市中Oriflame化妆品的畅销书。 因此，放下行李后，我放学后立即去了北部首都。 我进入大学后，同时开始在一家小杂货店里找夜市贩子。
她成功的公司之路花了她12年的时间。 如今，Ekaterina Ukolova的业务是帮助客户提高销售额多次。 平均为40％。
咨询业务项目
Ukolova的咨询业务于2011年开业。 起始预算只有18万卢布。 Ekaterina Ukolova自己承认自己热爱销售。 因此，她自己的事业出现了。
到30岁时，她设定了一个目标-每月赚取30万卢布。 并系统地进行了实施。 在圣彼得堡，她从花旗银行子公司的小信用卡销售经理开始了自己的职业生涯。 然后，当然，很少有人相信它的成功。
乌科洛娃今天热切希望分享的成功的主要秘诀是，无论工作如何，都要出色地完成她的工作。 无论您觉得该帖子多么不重要和无关紧要。 归根结底，您肯定会受到关注，赞赏并为您的职业发展做出贡献。
职业成长
一年后，在花旗银行，本文的女主角成为该部门的最佳教练。 但是，特定工作并不总是有增长空间。 她就这样了。 她超越了所有的同事和一些领导者，来到领导层时提出了如何成为部门负责人的问题。 她被告知，在20岁时才考虑这一点还为时过早。 值得再等20年。 这样的答案不适合她。 Ukolova声称：“请记住，如果您在某处不被重视，那么您始终可以证明自己在另一份工作中。”
自2007年以来，Ukolova开始在莫斯科的Alfa Bank工作。 首先，是一名商业教练，然后转为管理职位。 早在2010年，她就拥有了最初在远程工作时咨询的第一批客户。
从哪里开始？
本文的女主角于2011年成立了自己的咨询公司。 最初只有几个员工和一个小型办公室。 首先，该公司已注册为商业组织。 一位创意总监出现在公司中，他的名字叫“ Oh Li”。 后来，他开始管理所有网络区域，开发了网站和企业标识。
咨询公司的名称具有特殊含义。 这种表述意味着对当前和未来结果的怀疑。 乌科洛娃（Ukolova）声称，怀疑有助于她与客户取得更好的结果。
起始资金为18万卢布。 其中，60, 000用于每月的租金办公室，另外120, 000用于三个工作的设备。 现在该公司正在发展，并已在办公室投资约一百万卢布。
Ukolova在做什么？
“ Oh Li”公司为希望增加销售量的客户提供帮助。 的确，那些为了赚钱而求助于他们的人经常需要做出重大改变。 例如，要重建销售系统，解雇和招聘新的经理，改变商品供应的本质，重新设计（有时甚至是重新创建站点），就开始在社交网络上推广报价。
现在，位于奥利的Ekaterina Ukolova拥有20多名员工。 其中，只有不到一半的人经常在办公室。 许多远程工作。 如果他们有效地做到这一点，那么没有人反对。
前几个月的营业额约为30万卢布。 我不得不从几个客户开始。 然而，几个月后，希望增加销售额的人数显着增加，每月的营业额超过了200万卢布。
除了直接咨询外，叶卡捷琳娜·乌科洛娃（Ekaterina Ukolova）的传记与销售密切相关，还为招聘人员和改善公司形象提供建议。
客户群
需要帮助的人不能独立提高自己的销售量会与咨询机构联系。 许多参加研讨会和培训之后的参加者都是免费和免费的。
我们正在积极与从事医学领域的公司合作，与那些有兴趣吸引申请人的批发销售，商业教育机构的公司合作。
值得注意的是，这个市场上的竞争仍然很少。 在整个莫斯科，只有十家公司。 显然这还不够，因为几乎每个人都需要解决销售问题。
公司员工
在咨询公司乌科洛娃（Ukolova）中，他们按薪水工作，并按每份合同的一定比例进行工作。 平均工资约为6万卢布。 最好的工人每月收入100和20万。
在员工中，有Sberbank的前员工，他们今天在商务中心提供服务，以前是大型IT公司的前员工，这些IT公司以前有经营自己的业务的经验。
