人们认为，平均工资是经济的指标，是一个短暂而虚幻的概念。 许多人具有讽刺意味的将该值描述为“医院的平均温度”。 此外，与俄罗斯联邦其他地区或整个国家一样，圣彼得堡的平均工资不仅是重要的统计指标：该值还会影响该地区最低工资的确定以及分配给某些人口群体的支持金额的确定。 。
圣彼得堡的平均工资
目前（2016年11月），北部首都的平均工资较上月增加了1330卢布，比去年同期下降了5650卢布。 2016年11月，圣彼得堡的平均工资为每月30 397卢布。
这个数字一点也不不合理。 该值是由Petrostat-Rosstat的地区分部仔细计算得出的，该分部执行统计信息的形成。
至于更真实的情况，则根据人口（不是计算，而是实际统计），圣彼得堡的平均工资为每月38 329卢布。 该信息是根据对家庭预算每月收到的实际收入进行的人口调查得出的。 但是您应该意识到，在这些收入中，不仅可以是来之不易的，而且可以是礼物，其他活动的收入或投资利息。
当然，圣彼得堡的官方平均工资只是统计平均月度指标。 实际收入取决于活动领域和特定专业，专业知识，员工经验，公司中是否存在实质性激励机制以及许多其他因素。
西北联邦区的平均月薪
与联邦区其他组成实体的平均薪资相比，圣彼得堡占据最高的位置，摩尔曼斯克和涅涅茨自治区可能除外。 根据2016年2月的统计，圣彼得堡的平均工资接近46, 000（45, 900卢布），而摩尔曼斯克州的平均工资高出500卢布。 Nenets Autonomous Okrug记录了一项记录指标-每月65, 300卢布。
联邦区最低的工资水平为2.6万卢布。 （诺夫哥罗德地区）。 一般来说，在西北联邦区，平均月薪为38, 800卢布。
圣彼得堡的空缺行业数排名
在圣彼得堡，2016年最受欢迎的专家是贸易工人，其次是生产人员，其次是程序员和公关经理，市场营销人员以及出版和印刷工人。 房地产和社会工作者，教师，医生和医护人员，药剂师，职业代表，驾驶员和许多其他专家在劳动力市场中占有很大份额。
该评级基于对行业在工作地点和就业中心信息上的报价数量的分析。
收入最高的行业
除了最受追捧的领域外，还有一份单独的清单，列出了最高薪水。 圣彼得堡房地产的平均工资高。 它的价值是54, 900卢布。 汽车服务和运输行业的高度专业的员工则略有落后-每月50, 750卢布。 在贸易（49 500卢布）和建筑（每月48 500卢布）领域的高薪管理人员。
最受欢迎职业的评分
圣彼得堡最受欢迎的职位是销售员（将近三千个空缺，平均工资为两万卢布），一个司机（2700个工作机会），一个清洁工（2500个）和副总监。 还需要各种专业的医生和医护人员（在热门的求职网站和员工中有2000多个职位空缺）。
顺便说一句，圣彼得堡医生的平均工资为62, 572，是西北联邦区（41, 540卢布）的平均工资的一半半。 对于护士，这个数字是30, 000。
至于教师，最受欢迎的工作网站仅发布了约300个空缺职位，这使得无法按需致电该专业。 圣彼得堡的老师的平均工资为25, 000卢布。
日语和其他语言的老师，以及私立学校的员工，都可以期望得到更高的薪水。 中学教师的平均工资约为30, 000卢布。
